中國能建浙江火電社會成熟型人才招聘公告
來源：中國能建浙江火電網站 時間：2025-11-04 10:46
中國能源建設集團浙江火電建設有限公司成立于1958年，注冊資本金10.05億元，資產總額超210億元，是由國務院國資委直接管理的中央企業——中國能源建設集團有限公司的骨干成員企業，下轄三十多家全資、控股、參股企業。
浙江火電秉承“行業領先、世界一流”的戰略愿景，全面落實守正、創新、實干、擔當“八字方針”，聚焦能源電力建設主責主業，做強做優火電、核電、新能源工程業務，大力發展檢修維護、電網工程、裝備制造、基礎設施等業務。積極推進轉型升級，加快海外業務布局，培育戰略性新興產業，著力發展設計、采購、施工一體化和投資、建設、運營一體化業務，是一家專業化、集團化、國際化發展的能源電力工程企業。
現因工作需要，面向社會公開招聘以下崗位成熟型人才，有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
1.設計管理部副主任1人。
2.設計管理部主任助理1人。
3.設計工程師若干人。
二、應聘條件
基本條件
1.遵紀守法，誠實守信，具備良好的政治素質與道德品行，無不良行為記錄。
2.身心健康，具備正常履行崗位職責的身體條件和心理素質。
3.初始學歷為全日制大學本科及以上學歷，年齡原則上不超過40周歲。
4.具有5年及以上相關崗位工作經歷，有電力設計院設計工作經歷，工作能力與業績表現符合應聘崗位要求。
5.具備較強的事業心、責任意識和敬業精神；擁有良好的溝通協調、分析決策和團隊協作能力；大局觀念強，具有創新意識。
崗位任職條件
（一）設計管理部副主任
● 應具有中級及以上職稱，具有個人注冊資質。
● 一般應具有10年及以上大型電力設計院設計經驗，具有2個及以上大型火電廠設計總工程師工作業績（初設、施工圖）。
（二）設計管理部主任助理
● 應具有中級及以上職稱，具有個人注冊資質。
● 一般應具有10年及以上大型電力設計院設計經驗，具有2個及以上大型火電廠設計總工程師工作業績（初設、施工圖）。
（三）設計工程師
● 專業方向：鍋爐、汽機、燃機、電氣、結構。
● 應滿足以下至少一項注冊資質要求：注冊公用設備工程師（動力）；注冊電氣工程師（發輸電）；一級注冊結構工程師；其他工程類注冊資質（熱控）。
● 一般應具有5年及以上大型電力設計院設計經驗，曾擔任大型火電廠或變電站初設、施工圖主設人。
三、薪酬待遇
薪酬面議。
提供具有競爭力的薪酬待遇和個人職業發展平臺。提供“六險兩金”，即：基本養老保險、基本醫療保險（含生育保險）、工傷保險、失業保險、補充醫療保險、意外傷害保險和住房公積金、企業年金。此外還包括工會福利、人才政策等福利待遇。
四、招聘流程
招聘工作按照以下流程進行：
投遞簡歷、資格審查、面試、背景調查、體檢、錄用。
五、應聘方式及時間
1.請按要求填寫《應聘人員基本情況登記表》《應聘人員信息登記表》《本人誠信及廉潔從業等情況承諾》。
2.以上資料均為電子版，其中《本人誠信及廉潔從業等情況承諾》應提供簽字掃描件，應聘資料須整理為一個壓縮文件（文件命名規則：崗位-姓名），發送至郵箱：jlxia6872@ceec.net.cn。
3.本次招聘長期有效，直至崗位招滿時止。
六、其他事項
1.應聘者應對所提供材料的真實性負責，如有不實，一經發現取消錄用資格。
2.公司承諾對應聘者信息嚴格保密。
3.資格審查未通過者恕不另行通知。
4.聯系人：夏女士
聯系電話：0571-51214525
責任編輯：江蓬新
